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“较真”布景查询,处理招聘挑选痛点

修改:唐僧 阅读量:2444 20180307  来历: 网络
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在互联网技能日益老练的环境下,新式企业不断增加,也促进人力资源商场上人员活动越来越活泼。而企业对人力资源办理本钱操控的需求,催生了外包人力资源服务越来越细分化和专业化,职前职工布景查询便是其间之一,并在我国处于蓝海商场。

依据出息无忧《2017年人力资源白皮书》显现,职工离任状况接连两年坚持增加态势。2017年,职工全体离任率到达21.6%。与离任相对应的是入职新公司,在招聘职工入职时,HR怎么核实人才信息的实在度,较真布景查询以“互联网+”形式的,为企业供给了更高效、方便的背调服务。

背调痛点日益突显,用人危险亟待防控

求职者在应聘岗位时,为了让自己能在一众简历中锋芒毕露,不少会挑选包装“美化”,乃至造假简历,导致企业的招聘本钱进步,乃至或许会在要害岗位上对企业形成不可估量的危险。

在其他用人单位,上一年呈现多起幼儿园疑似教师虐童、保姆优待的新闻,将致使教师和家政类的职前布景查询越来越被注重,成为招聘中必不可少的环节。

为了下降用人危险和HR人力本钱,许多企业会挑选第三方渠道进行背调。传统背调公司定位大企业,一般存在背调周期长、价格高、陈述缺少参阅含义等问题。而较真布景查询在传统背调基础上,结合互联网技能,整合线上线下信息资源,向中小企业供给依据SaaS形式的布景查询服务。

借互联网技能,“秒查”布景信息

信息实在且高效,是背调职业的痛点。为此,较真布景查询推出产品“秒查”,经过定制化的API接口,将工商、公安、银行征信体系以及教育部学习网等官方数据整合到一个渠道上,HR只需输入提名人名字和身份证号,就会即时性收到一切条目的查询成果。

较真查询的信息除了线上可核实的名字、学历、违法记载、隐形负债,还包含线下查询的入职离任时刻、所属部分、实践职位、搭档点评等等。布景查询陈述的交给周期一般为2个工作日,中心岗最多3-5个工作日,比较传统背调方法大大进步功率,并确保陈述的可用性。

较真的用户首要面临HR,此外还面向出资人。现在,较真已与VC SaaS等渠道协作,为出资人躲避投前创业团队信息造假危险。

建立近三年,较真布景查询现已服务超越5000家企业,客户遍及国内超越50个一、二线省市,并辐射美国、澳大利亚、德国等多个国家。

背调职业商场前景宽广,旦恩本钱入局其间

依据《2017-2022年我国企业经营项目职业商场深度调研及出资战略研究剖析陈述》标明,截止到2017年三季度末,我国中小企业有4000万家,占企业总数的99%,比较于2016年增加了49.4%。由此可见,服务于企业的职前职工布景查询商场前景巨大,而跟着人们对商业秘要的维护和人才诚信的确保,职前职工背调的普及性和重要性也将逐年增加。

职前职工布景查询在我国才十多年的前史,传统背调职业需求被改造,职业巨子还没有呈现,以互联网形式运作的较真布景查询有很大的上升空间。

较真布景查询的创始人王珩有8年外企及国内互联网职业人力资源办理经验,其他联合创始人都具有人力资源职业及大数据相关布景,产品研制团队曾服务过腾讯和金蝶等企业。

背调的商场调配较真专业的团队和服务,招引了出资人的注意力。2015年旦恩本钱入局其间,以本钱助力较真开展,并将它的服务对接到其他投后企业。

下一步,较真布景查询即将于4月份在香港举行“2018首届世界人才嘉年华”,掩盖海外100多所尖端院校的数十万海归人才。现在现已有300多家企业报名,旦恩本钱也将现场招聘生命科学及医疗合伙人、金融产品司理、金融后台开发工程师等岗位人才。

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